Stakeholdermanagement en invloed

Vergroot de politieke sensitiviteit en vaardigheden

 

  • Jullie ontwikkelen van vaardigheden om gedrag te observeren en te analyseren, en leren hoe deze gedragingen sociaal dynamische processen beïnvloeden en sturen;
  • verkrijgen kennis gericht op het analyseren van rollen en machtsverhoudingen en het begrip van menselijke natuur en sociaal dynamische processen. Om effectief te kunnen navigeren tussen sociale interacties, netwerken en groepsdynamieken;
  • inzicht in de diversiteit van wijze van organiseren van groepen mensen en de voor- en nadelen van onze organisatiemodellen;
  • ontwikkelen begrip van de werking van groepsdynamica en de rol van individuele gedragingen binnen de groepscontext.
Social network – vector illustration.
Kunnen we meendenken? Plan een adviesgesprek